Especialistas e jovens das periferias falam sobre habilidades socioemocionais, resiliência emocional e comunicação efetiva para superar barreiras no mercado de trabalho.
No mercado de trabalho atual, as habilidades socioemocionais são fundamentais para quem busca um emprego. Elas são essenciais para se destacar em um ambiente profissional e demonstrar capacidade de trabalhar em equipe e lidar com situações desafiadoras. As empresas estão cada vez mais valorizando essas habilidades ao invés de apenas considerar a experiência e a formação acadêmica dos candidatos.
Além disso, as habilidades socioemocionais são essenciais para o desenvolvimento de competências, capacidades e aptidões que são fundamentais para o sucesso no trabalho. Elas permitem que os indivíduos lidem com situações de estresse e pressão, sejam mais criativos e inovadores, e desenvolvam relacionamentos saudáveis com colegas e clientes. A capacidade de se adaptar a novas situações e aprender rapidamente é fundamental para o sucesso no mercado de trabalho. Além disso, as empresas estão procurando por candidatos que possam demonstrar talentos e habilidades que vão além da experiência e da formação acadêmica.
Desenvolvendo Habilidades para o Sucesso
O jovem pobre, morador de regiões periféricas, enfrenta desafios significativos ao tentar entrar no mercado de trabalho. Com poucas oportunidades de educação e formação específica em habilidades como resolução de problemas, resiliência emocional, adaptabilidade e comunicação efetiva, é comum que esses jovens sejam excluídos do mercado de trabalho. No entanto, existem organizações e programas que buscam superar essas barreiras sociais e fornecer habilidades e competências necessárias para o sucesso.
A faixa etária entre 18 e 24 anos representa 30% dos 7,5 milhões de desempregados no Brasil, segundo dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) relativos ao segundo trimestre de 2024. No total, são 2,2 milhões de pessoas sem trabalho nessa camada — 6,9% da população brasileira está desempregada.
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Para Victor Rodrigheri, um estudante universitário de 20 anos, a chave para o sucesso foi aprender a se comunicar melhor e superar a timidez. ‘Aprendi a não ficar nervoso na entrevista e a usar as mãos para passar mais segurança quando falo sobre minhas ideias’, explica. Rodrigheri fez o ensino fundamental em uma escola pública e precisou de um emprego para se manter e continuar os estudos.
Desenvolvendo Habilidades Socioemocionais
Rodrigheri se inscreveu em um programa de capacitação profissional da Fundação Wadhwani, uma organização sem fins lucrativos criada pelo bilionário indiano-americano Romesh Wadhwani. O programa oferece cursos de capacitação em habilidades socioemocionais, como resolução de problemas, resiliência emocional, adaptabilidade e comunicação efetiva. Depois do curso, Rodrigheri passou em sua primeira entrevista de emprego em uma fábrica e entrou em História na Universidade de São Paulo (USP).
‘Essas habilidades me ajudam até na universidade, como quando falo com um professor ou na hora de apresentar um trabalho’, diz Rodrigheri, que pretende seguir carreira acadêmica e se tornar professor. A Fundação Wadhwani faz parcerias com escolas e entidades de ensino locais para dar cursos de capacitação em habilidades socioemocionais a jovens periféricos de cidades como São Paulo e Rio de Janeiro.
Competências e Capacidades para o Sucesso
‘Soft skills são habilidades de comunicação, resolução de problemas, trabalho em equipe, pensamento crítico e mentalidade empreendedora’, resume Thiago Françoso, vice-presidente da fundação no Brasil. ‘O que escutamos dos empregadores é que, muitas vezes, o jovem da periferia chega bem preparado, com curso técnico e outras qualificações, mas tem dificuldades básicas, como escrever um e-mail e se expressar em uma reunião.’
A pesquisa da Fundação Wadhwani com jovens periféricos revela que a falta de habilidades socioemocionais é um dos principais obstáculos para a entrada no mercado de trabalho. No entanto, com programas de capacitação e apoio, é possível superar essas barreiras e desenvolver as habilidades e competências necessárias para o sucesso.
Fonte: © G1 – Globo Mundo
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